メンタルヘルス不調による休職者対応において、「自社の対応は適切なのか？」「他社はどうしているのか？」といった疑問や不安を抱える人事担当者・経営者の皆さまへ。

本勉強会では、休職～復職支援の取り組みを“レベル別”に整理しながら、他社のリアルな事例や実践例を学び、自社の現在地を可視化することができます。
さらに、育児・介護・サバティカル休暇なども含めた“キャリアブレイク”の視点から、企業が制度としてどのように「休むこと」と向き合えばよいかを考える機会に。

学び・実践・他社事例を通じて、明日からの行動につながるヒントをお届けします。

注意事項

本セミナーでは、取材・撮影が入る可能性がございます。
当日の様子が放映される場合があり、参加者の皆様が映像に映り込む可能性がございます。
あらかじめご了承ください。
なお、顔が映りたくない方は、当日スタッフまでお申し出ください。

参加する５つのメリット

• 自社の休職者対応レベルが可視化できる
• 他社の取り組みや工夫を参考にできる
• キャリアブレイクという新たな視点を制度に活かせる
• 実践につながるヒントが得られる
• 他企業の人事担当者とのリアルな交流ができる

このような方におススメです

• メンタルヘルス対策を強化したい人事・労務担当者
• 社員のエンゲージメント向上を目指す経営者
• 休職・復職対応に不安を感じている管理職の方