キャリアブレイクを文化に。
社会のリズムをアップデート。
イベント
2024年11月05日 19:00より
人事図書館(東京都)にて開催
〇こんな方におすすめです
・キャリアブレイクに関心がある
・自分や周囲がキャリアブレイク中である
・人事として、管理職として社員のキャリアブレイクについて考えたい
・仕事を続けてきているが、これからのキャリアを考えていきたい
〇内容
人事として、ビジネスパーソンとして、働き続けることの難しさや悩ましさには何度も向き合うことになるのではないでしょうか。休職や離職の期間、次の仕事を決めずに過ごす期間をとっている方なども多いでしょう。また、家族や周囲の人が仕事を休んだり、離れたりする時に、様々な感情がわき出ることもあります。
キャリアブレイク(一時的に雇用などから離れる離職、休職、休学など、キャリアの中にあるブレイク期間)に対する考え方は否定的に感じたり、マイナスに思われたり、不安になることもあるでしょう。しかし、世の中は着実に変わってきています。様々な兆しが既に数多く出てきています。
本イベントではキャリアブレイクについて様々な実例と共にまとめられている『キャリアブレイク — 手放すことは空白(ブランク)ではない』の著者をお招きし、キャリアブレイクのいまとこれからなどトークセッション形式で参加者とのやりとりも交えながら進めさせていただきます!
キャリアブレイクに関心のある方はぜひお越しください!
こちらのイベントは開催終了いたしました。
これから参加できる一覧を見る ▶︎2024年11月05日 19:00〜21:00
人事図書館
東京都中央区日本橋蛎殻町1-12-7
〇 当日のセッション内容
・著者のみなさまより新著『キャリアブレイク 手放すことは空白(ブランク)ではない』を巡ったお話し
・グループトーク
・質疑応答 など
「仲間と学びで、未来を拓く」を掲げ東京人形町に2024年設立された人事領域の学びに関する図書館×コワーキング×相談の場。
月額制で運営されており、550名以上のメンバー(2024年10月)と2500冊以上の人事関連書籍、著者や第一線で活躍されている方をお招きするなど月15-20回のイベント開催、オンラインでの相談対応など様々な学びの機会を創出中。
先人たちの知見に学び、全ての会社に人事のプロがいることを目指している。
スタッフは全員現役人事か人事経験者のみ。人事職以外でも人と組織の領域に関心がある方は誰でもメンバーになることが可能。
スタートアップから大手企業まで幅広いメンバーが利用中。
イベント
2024年11月05日 19:00より
人事図書館(東京都)にて開催
〇こんな方におすすめです
・キャリアブレイクに関心がある
・自分や周囲がキャリアブレイク中である
・人事として、管理職として社員のキャリアブレイクについて考えたい
・仕事を続けてきているが、これからのキャリアを考えていきたい
〇内容
人事として、ビジネスパーソンとして、働き続けることの難しさや悩ましさには何度も向き合うことになるのではないでしょうか。休職や離職の期間、次の仕事を決めずに過ごす期間をとっている方なども多いでしょう。また、家族や周囲の人が仕事を休んだり、離れたりする時に、様々な感情がわき出ることもあります。
キャリアブレイク(一時的に雇用などから離れる離職、休職、休学など、キャリアの中にあるブレイク期間)に対する考え方は否定的に感じたり、マイナスに思われたり、不安になることもあるでしょう。しかし、世の中は着実に変わってきています。様々な兆しが既に数多く出てきています。
本イベントではキャリアブレイクについて様々な実例と共にまとめられている『キャリアブレイク — 手放すことは空白(ブランク)ではない』の著者をお招きし、キャリアブレイクのいまとこれからなどトークセッション形式で参加者とのやりとりも交えながら進めさせていただきます!
キャリアブレイクに関心のある方はぜひお越しください!
こちらのイベントは開催終了いたしました。
これから参加できる一覧を見る ▶︎2024年11月05日 19:00〜21:00
人事図書館
東京都中央区日本橋蛎殻町1-12-7
〇 当日のセッション内容
・著者のみなさまより新著『キャリアブレイク 手放すことは空白(ブランク)ではない』を巡ったお話し
・グループトーク
・質疑応答 など
「仲間と学びで、未来を拓く」を掲げ東京人形町に2024年設立された人事領域の学びに関する図書館×コワーキング×相談の場。
月額制で運営されており、550名以上のメンバー(2024年10月)と2500冊以上の人事関連書籍、著者や第一線で活躍されている方をお招きするなど月15-20回のイベント開催、オンラインでの相談対応など様々な学びの機会を創出中。
先人たちの知見に学び、全ての会社に人事のプロがいることを目指している。
スタッフは全員現役人事か人事経験者のみ。人事職以外でも人と組織の領域に関心がある方は誰でもメンバーになることが可能。
スタートアップから大手企業まで幅広いメンバーが利用中。